自己分析 - 転職面接合格マニュアル(面接前編１)

●面接前にやっておくべきことは？

●自己分析

１／なぜ転職をしようと考えたのかを振り返る

２／自分が今まで何を経験してきたか、今後何ができるのかというアピールポイントを整理する

３／将来的に自分がどう進みたいのか考えておく

　面接前に必ずやっておきたいのが、自分をアピールする上で欠かせない「自己分析」と、面接を受ける企業について知っておく「企業研究」です。これらを万全に行っておくことによって、面接の成功度はかなりアップします！そこで、具体的にどういう方法で行うのかをご紹介します。

　今回の転職の目的が何なのかを、はっきりさせておくことは最も重要です。
　転職をすれば現在抱えている問題が解決する、と考えてしまいがちですが、その問題が転職でのみ解決されるものなのか？という観点で、再度振り返ってみてください。異動や担当変更で解決できるものであれば、必ずしも転職する必要はないかもしれません。

　自分が今までどんな業務を何を経験してきたのか、自分にどんな能力が身についているのかを詳細まで振り返り、まとめてみましょう。そこで今までは意識していなかった能力も再発見できるかもしれませんし、また自分の強み・弱みも明確になるでしょう。
　その上で今後、新しい会社でどんなパフォーマンスを発揮できるのか、なるべく具体的に考えてみてください。転職では即戦力としての活躍を求められることが多いため、何ができるかをきちんと説明できるように準備しておくことが重要になります。

例えば…
●職務経歴が短い方や、与えられた仕事をすることが多かった方の場合：期限内に必ず仕事を終わらせた、正確にやっていたなどのアピールポイントは必ずあるはずです。自分がどういう点に気をつけて仕事をしていたか、前向きにアピールしましょう。
●新しく資格を取得した場合：なぜその方向にキャリアチェンジしようと思ったのかについて、具体的に説明できるようにしましょう。ただ資格を取ったということだけを、前面に押し出しても、それだけでは強いアピールにはならないことを認識しておいてください。

　その会社に入社して、自分がどういうことをしていきたいか、中長期的なプランを立てておきましょう。転職先で何をしたいかという目標がはっきりしていないと、今後のキャリアプランを立てることができず、また応募の際の志望動機も明確になりません。自分のキャリアプランをきちんと考えられていることは、転職成功の必須条件です。
　ただ、あまりにも現実離れしていたり、「独立したい」などその会社で何をしたいのかわからないような目標を面接で言うことは、避けましょう。